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会员:996导致就业难和低生育,全社会为老板榨取的剩余价值买单(2)

   日期:2023-03-05 12:35:29     来源:网络整理    作者:佚名    浏览:97    
核心提示:“996”制度是导致社会就业难、生育率低的重大原因,最后结果是整个社会为老板榨取的超额剩余价值买单。蒋胜男认为,这能够对劳动者身心健康起到良好作为,不但对结婚率、生育率提升有促进作用,对于劳动者自身有更多的休闲与学习时间,会让整个社会更具活力、更具创意,对社会新动能起到开启作用。蒋胜男说,“其实这些年,我就围绕失业率、生育率这两件事提建议。

江胜男(受访者供图)

谈谈提案的由来

“三年前就开始研究,现在这个问题很紧迫”

在担任十三届全国人大代表的第二年,蒋胜男就提出了加强外卖食品卫生安全的议案,受到全国人大监督。 后来,她在网上与年轻人交流时,经常会问起35岁再就业的问题,再加上疫情的影响,这个问题更加突出。

“如果只是呼吁大家不要歧视年龄,其实是没有用的,只是嘴上说说,大家喜闻乐见,鼓掌叫好,但不能付诸实践。” 年龄限制。

“很多企业都是按照35岁公务员的招聘要求来招聘的,我觉得如果从公务员35岁的招聘年龄限制开始,切口会比较小,但会起到很好的作用。”指导整个社会。” 为此,蒋胜男连续两年建议取消35岁职场恐惧症,修改国家公务员报考年龄限制。

蒋胜男通过调研发现,职场之所以规定35岁为下限,从人本身的角度来看,是加班过多的问题。 特别是近年来,因临时赶工而存在于互联网、金融、制造业等行业的“996”(即上午9:00上班,晚上9:00上班,一周工作六天)任务已成为多企业非临时性的过度加班。 “这种长时间的工作已经超出了人体生理极限996致就业难生育低,严重危害着员工的身体健康,甚至威胁到他们的生命,员工到了35岁就会被边缘化。”

“所以我三年前就开始研究这个提案,积累了足够的积累,现在这个问题很紧迫,不能再拖了,今年我加班加点,专注于这个提案。” 姜胜男说道。

谈对策

“政府部门应该主动执法,工人应该勇敢地对加班说‘不’。”

一位年轻的网友曾与蒋胜男交流,“下班后很累,睡眠也不够,睡前刷手机已经习惯了,我是不是太让人失望了?”

江胜男安慰道,“不要自责,不是你的错,不是你不够努力,而是你的身体在情绪崩溃中自救,人不是机器,情绪上需要放松一下。” ..我们努力工作,努力睡觉,只是过度加班,占用了你们休息和情绪调整的时间,所以不要觉得丢人,大胆告诉老板,我们真的没有足够的休息时间!”

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蒋胜南研究发现,部分企业甚至采用“动态优化”、“月度KPI增长”等非法加班方式,将无限“绩效”与失业、工作边缘化挂钩,让员工“自愿加班”不他们不仅逃避支付加班费,还模糊工人的加班时间,逃避法律责任。“996”制度是造成社会就业难、生育率低的重要原因,最终的结果是整个社会为老板榨取的超额剩余价值买单。

“如果加班三四个小时甚至更长时间,对于一些大城市的打工者来说,生活调整时间甚至睡眠时间都会被吞噬,短期内他们会加大马力向前冲,但他们会太累了才没完没了地干活,会招致自然法则的反噬。 蒋胜南认为,加班、无薪加班、“996”等问题会影响到整个社会各个层面的再生产循环,影响到劳动者个人的生存发展,影响到劳动者的身体健康和家庭生活。 既造成了极大的冲击和伤害,又严重违反了劳动法律法规的规定。

怎么解决? 蒋胜男建议,加强劳动法对劳动者休息权的保障,加强对企事业单位八小时工作制实施情况的监督管理。法和增加八小时

工人也应该勇敢地对加班说“不”。 “老板们喜欢用更长的工作时间来掩盖他们的低效率。劳动法已经

八小时工作制

996致就业难生育低_生育时未就业证明_生育险配偶未就业证明

规定,这不应该成为冷知识。”

蒋胜男认为,这可以对劳动者的身心健康起到很好的促进作用。 它不仅会促进结婚率和出生率的提高,还会为劳动者提供更多的休闲和学习时间,使整个社会更有活力,更加繁荣。 创意发挥着开辟社会新动能的作用。

“我相信更多的代表和委员会关注这个问题。各级劳动部门会加强监管,很多企业也会做出调整。工人不想加班可以向劳动部门投诉。” ;如果他们被边缘化或被歧视,你可以去维权,这个过程会很漫长,但如果你有实力慢慢推进,全社会就会形成共识。” 姜胜男说道。

谈谈工作绩效体会

“考虑问题的切口一定要最小,撬动的力量才会最大”

生育时未就业证明_996致就业难生育低_生育险配偶未就业证明

五年来,蒋胜男提出的多项倡议引起社会关注。

蒋胜男说,“其实这些年,我就失业率和生育率提出过建议,代表们不仅要发现问题,还要为决策者提供更方便快捷的操作方法。”

今年,公务员考试发生了一些变化。 据统计,近两年,已有10多个省份将部分岗位年龄调整至40岁以下,这也意味着公务员乡试“35岁门槛”正在逐步被打破。 为此呼吁了两年的蒋胜男认为,小小的推动就是破冰,对全社会来说都是巨大的力量。

姜胜男说,“公务员制度涉及很多年轻人996致就业难生育低,一旦招聘规则改变,虽然有附加条件,但至少年龄发生了变化。这是进步。这会传导到职场,会创造压力,可能会改变整个社会的就业形势。当然,这不是一步到位的。相信以后会有更多的代表和委员关注这个问题,提出建议,每个人的力量都在推动我们社会的进步。”

如何提出好的建议? 蒋胜男坦言,“我并不是刻意去寻找有影响力的提案或建议,为民发声,说白了就是民心相通,需要解决的问题很多。很多时候,不是他们看到不公平,就提出马上取缔,而是要问为什么会出现这样的情况呢?我们应该如何让接到我们的意见或建议的部门,最好最快,或者用最方便的渠道去取缔?解决这个问题。”

“考虑问题的利刃应该是最小的,杠杆会是最大的。” 蒋胜男认为,今年并不是每一个意见和建议一提出来,都会立即被决策者采纳,因为任何政策的实施,都要兼顾各方利益。 “我相信,只要真正代表我们工人或老百姓的声音能够被决策者听到,就会被列入决策议程。有些问题会很快解决,有些问题还要等三四年。建议再往前走一步,多想想可行性,相信推动力会越来越强。

谈创作 “直面社会问题很重要,不回避社会矛盾,去探究问题的根源”

作为中国最早经历改革开放的网络文学作家之一,蒋胜男创作至今已有20年。 她的作品《芈月传》、《燕云台》、《天盛岭》等作品广受欢迎。

谈及一部好作品的标准,蒋胜男表示,“一部好作品不能定一个标准,最重要的标准是在好剧本、好演员的前提下,每个人都不敷衍,每个人都是认真,大家都很认真。个人互相尊重,创作氛围也比较好,我相信是一部好作品。”

对于春节假期《飓风》的走红,蒋胜男表示,“近几年的一些创作过于夸张了,《飓风》更写实。直面社会问题,而不是回避社会矛盾,这很重要,追根溯源,我们的影视创作必须回归创作的初衷。”

作为女性作家,蒋胜男笔下的人物多为女性历史角色。 2004年,她发表了第一部历史小说《凤霸九天》——讲述了宋朝女政治家刘娥皇后的故事。

蒋胜男说,“一开始,我的写作是为了回答我内心对历史的疑问,后来我发现,单纯的看历史书是得不到答案的,只有把自己置身于那段历史,经历他们的挣扎,就像历史人物面对所发生的一切,同样是不知所措,毫无经验,才明白自己为什么会做出这样的选择。我要从头开始,在历史上重生。这种“重生”不仅是童年的答案 从一开始,我就带着对历史书的所有疑惑,想从历史中得到真正困境的答案,从更高的维度梳理自己的人生。”

 
标签: 蒋胜男
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