2022年3551光谷人才计划正在进行中光谷创业大厦，主要面向有才华的公民。任何符合条件的人都可以在线申请。补贴金额还是比较大的。在下面了解更多信息。
2022年3551光谷人才计划申请通知
为加快人才发展先行示范区建设，围绕高新区重点行业和关键节点需求，持续集聚国内外各类人才，根据《 《关于促进人才创新创造支持东湖科学城建设的若干措施》（武新冠[2021]14号）、《“3551光谷人才计划实施办法》（武新冠[2021]2021年第10号）” 15）文件精神，实施2022年“3551光谷人才计划”创新人才、高端管理人才、科技服务人才，光谷行业教授（大学→企业）评选工作（光谷行业教授（企业→大学）申请另行通知），具体通知如下：
1.面向对象
1、创新人才：与符合东湖高新区产业发展方向的企事业单位建立了全职劳动关系光谷创业大厦，并在市中级以上技术研发相关岗位任职的人才。单元。
2、高端管理人才：与东湖高新区企事业单位建立了全职劳动关系，并担任单位中层及以上相关职务的人才。
3、技术服务人才：在东湖高科与风险投资、金融、金融、人力资源、法律、知识产权、企业孵化等领域的第三方技术服务机构建立全职劳动关系的人才区，并担任单位中级以上职务。
4、光谷产业教授（大学→企业）：现任高校、科研院所副教授（或同等职位）以上，符合东湖高科产业发展方向的企事业单位灵活引进合作区开展项目研发、科技攻关等工作。
二、扶持政策
1、创新人才和高端管理人才：入选后免费提供100万元资助。
2、科技服务人才：入选后，给予50万元免费资助。
3、光谷产业教授：入选后，免费赠送30万元。
三、如何申报
“3551光谷人才计划”创新人才、高端管理人才、科技服务人才、光谷行业教授（高校→企业）均通过东湖高新区人才动态评分模型进行评价。
即日起，申请人应在东湖新技术开发区人才注册服务平台（网址：）进行注册登录。根据不同的人才类别，点击相应栏目进行申请，填写相应的积分评价信息，并根据系统要求上传配套材料。如果申请人确认申请人填写的信息无误，且对应分数预计达到60分以上，即可正式提交申请。申请截止时间为2022年11月12日24:00。
审核后，系统将确认申请人的最终分数和排名。在相应人才类别申请人数中排名前40%的，将入围2022年“3551光谷人才计划”相应人才，经现场考察核实后，通过选择程序。
4.相关说明
1、2022年“3551光谷人才计划”创新人才、高端管理人才、技术服务人才或光谷行业教授（高校→企业），具体资质、工作流程等，详见相应人才类别”申请指南（2022版）》（请点击“阅读原文”下载）。
2、2022年申请单位可同时认定领军人才，申报高层次人才（含创业人才、创新人才、高端管理人才）或技术服务人才（含推荐人推荐的人才）推荐企业名单中的企业），申报光谷行业教授（学院→企业），申报一批优秀青年人才。申请人一次只能申请一个“3551光谷人才计划”人才类别。
3、申请人同时入选“武汉人才”和“3551光谷人才计划”的，区级部分免费资助按照“最高不重复”的原则执行。
